Gluu

Digital-maturity-assessment-header

Gluu Blog / Process governance | Processtyring

Mål og optimér jeres digitale modenhed

Søren Pommer
By
Last updated on 13/10/2024

De fleste af vores arbejdsdage er fyldt med digitaliserede processer – på den ene eller anden måde. Hvordan kan vi dog vurdere niveauet af vores digitale modenhed? Og hvad kan vi gøre for at bringe mere værdi til vores digitale processer?

Vi forstår fuldt ud, at det er vigtigt at finde ud af, hvor digitalt modne I er, og øge denne. Derfor har vi sammen med vores udvalgte konsulentpartnere udviklet Digital Modenhedsvurdering. Så du kan få svar på disse spørgsmål inden for blot et par minutter.

Vurderingen er ikke videnskabelig, men bygger på mange års erfaring med procesdigitalisering. Det er meningen, at det skal inspirere til refleksion og diskussion internt. Samt at nå et højere niveau af digital modenhed og forbedre digitale processer i din organisation.

Forstå jeres digitale modenhed

Så hvordan fungerer Digital Modenhedsvurdering helt præcist? For at kunne få et samlet overblik over din nuværende digitale modenhed og benchmarke din virksomhed sætter vi 9 kritiske succesfaktorer:

– Topledelsens viden
– Procesflow
– Procesejerskab
– Medarbejderinvolvering
– Procesoversigt
– Løbende forbedringer
– Systemintegration
– Datadrevne beslutninger
– Arbejdsinstruktioner

De er udvalgt med inspiration fra Lean og Capability Maturity Model Integration (CMMI).

Vi evaluerer din score for digital modenhed baseret på dine svar på multiple choice-spørgsmål. Du vil se dine resultater med det samme. De vil give dig et detaljeret overblik over dine scorer samt tilbyde anbefalinger til de næste trin til at blive mere digitale. Bedst af alt – vurderingen tager kun et par minutter af din tid!

Vi klassificerer hvert af de 9 ovennævnte områder med enten A, B, C eller D. Scoren A repræsenterer det højeste modenhedsniveau og D det laveste. Da vi ønsker, at du får et samlet overblik over din digitale modenhed, tager vi yderligere din score og sammenligner den med branchens gennemsnit. Dette giver dig mulighed for ikke kun at forstå din procesdigitalisering, men lader dig se, hvor andre inden for din branche er.

Digital modenhed-resultat

Bare rolig, at du ikke har en perfekt score

Digital modenhed er en løbende proces, der udfolder sig på tværs af din organisation over tid. Så bekymre dig ikke om, at din score ikke er perfekt. Ingen organisation i verden kan blive digitalt moden med et fingerknips. Det er en kontinuerlig vækstproces. Men du er på rette vej ved at finde ud af, hvor din organisation er, og hvad mere du kan gøre! Jo mere din virksomhed lærer at reagere på det konstant foranderlige digitale miljø, jo mere digitalt moden bliver du.

Vi håber, at Gluu hjælper dig på vej mod optimering af dine digitale processer, og at du får glæde af din oplevelse med Digital Modenhedsvurdering.

Hvad er min organisations modenhedsniveau? Tag vurderingen af digital modenhed.

Start gratis prøve

Tilmeld dig en 30-dages prøveperiode.
Der kræves intet kreditkort.

Afbildning af en person, der uddeler information

Hyppigt stillede spørgsmål

Hvad er de forskellige stadier af digital modenhed, som en virksomhed kan gå igennem?

De forskellige faser, som en virksomhed kan gennemgå, kategoriseres normalt som begyndelse, udvikling, modning og ledelse. Disse stadier repræsenterer de forskellige niveauer af digital adoption, integration og optimering i en organisation.

Hvordan kan en organisation vurdere sit nuværende niveau af digital modenhed?

For at vurdere sit nuværende niveau kan en organisation foretage en selvevaluering eller søge hjælp hos eksterne konsulenter med speciale i digital transformation. Ved at analysere nøgleområder som teknologisk infrastruktur, dataanvendelse, digitale færdigheder og kundefokus kan virksomheder bedre forstå deres styrker og svagheder med hensyn til digital modenhed.

Hvad er nogle strategier til at forbedre den digitale modenhed i en virksomhed?

At forbedre den digitale modenhed i en virksomhed indebærer at implementere strategier som at investere i avancerede teknologiløsninger, fremme en kultur med innovation og digitale færdigheder blandt medarbejderne, indgå strategiske partnerskaber og holde sig ajour med branchens tendenser. Ved konsekvent at stræbe efter digital udvikling og transformation kan organisationer forbedre deres konkurrencefordele og tilpasse sig det hurtigt udviklende forretningslandskab.

Måske har du også lyst til at læse...